Coaching

 

 

 Werk aan de volgende stap met Persoonlijke Coaching

Heb je het gevoel dat het anders moet maar weet je niet hoe?

Je bent doorgaans die zelfstandige vrouw (of man) die weet wat ze wil en haar eigen boontjes wel dopt. Maar op dit moment loop je even vast. Of dit nou te wijten is aan je gezondheid of het leven zelf, dat maakt niet uit.

Je vraagt je af hoe het verder moet en snakt naar een onafhankelijke deskundige blik die je op het juiste pad kan brengen. Iemand die samen met jou onderzoekt wat je volgende stap gaat zijn. Herken je je zelf in dit verhaal en spreekt mijn aanpak je aan, neem dan contact met me op.

Wat is Coaching?

een gestructureerd en doelgericht proces

jouw hulpvraag en coachingsdoel bepalen het pad wat je samen met je coach aflegt.

een vorm van begeleiding die je doet groeien

bij coaching wordt aangezet tot effectief gedrag waarbij bewustwording toeneemt. Je zelfvertrouwen wordt groter en je exploreert en ontwikkelt je eigen mogeiljkheden.

een vrijwillige gelijkwaardige samenwerking

coaching is een vorm van persoonlijke begeleiding op basis van een gelijkwaardige een-op-een-relatie. Meestal kies je zelf je coach, in sommige gevallen wordt deze door de werkgever gekozen.

Hoe weet ik of coaching bij me past?

Als je op zoek bent naar een gesprekspartner die je precies vertelt wat je moet doen om van je probleem af te komen en je van A tot Z alles voorkauwt en uit handen neemt dan is coaching niets voor jou!!

Ik weet mijn hulpvraag goed te omschrijven

Om succesvol gecoacht te kunnen worden is het belangrijk dat je goed weet waar de schoen wringt. Dat je duidelijk kunt aangeven waar je hulp bij nodig hebt.

Ik weet wat mijn doelstelling is

Zonder doelstelling geen coachtraject. We weten dan immers niet waar het begeleidingstraject toe moet leiden. Het coachdoel ontstaat vanuit de hulpvraag.

Ik ben bereid verantwoordelijkheid te nemen

Een coach kan jouw leven niet veranderen. Hoe goed hij of zij ook is. De enige die dat kan ben jij zelf. Het is belangrijk dat je zelf verantwoordelijkheid neemt en eigenaarschap laat zien tijdens het traject.

Ik ben bereid te investeren

En daarmee bedoelen we niet de geldelijke vergoeding die een coach vraagt voor de dienstverlening. Het gaat erom dat je bereid moet zijn het werk te doen wat er voor nodig is. Wat dit is, is afhankelijk van je coachingstraject. Maar zonder investering (inspanning) geen resultaat.

Mijn aanpak

Mijn aanpak kenmerkt zich door een zeer persoonlijke benadering. Ik vind het heel erg belangrijk dat ik een goed beeld van je hulpvraag, overtuigingen, belemmeringen en persoonlijkheid krijg. Ik wil je heel graag leren kennen. Afhankelijk van de aard van het traject zal ik mijn persoonlijke ervaring met je delen en waarnodig van advies dienen.

Ik beschik over een groot netwerk en ik stel je graag aan deze mensen voor als ik denk dat ze van meerwaarde kunnen zijn voor je doelstelling. Ik volg een holistische benadering wat betekent dat ik jou als geheel zie; een mens met een lichaam, emoties, gedachten en gevoelens. Al deze aspecten komen waar nodig aan bod in mijn trajecten.

Hoe werkt het?

Eerste contact

Stuur me een berichtje en ik neem telefonisch contact met je op om je vrijblijvend van verdere informatie te voorzien. Als we samen vinden dat een persoonlijke kennismaking zinvol is plannen we een afspraak.

Intakegesprek

Tijdens het intakegesprek zoomen we verder in op je vraag en doelstelling. We bespreken wat er voor nodig zal zijn om je doel te realiseren en spreken beiden het commitment uit ons hiervoor te willen inspannen.

Doel realiseren

Om je doel te realiseren is het belangrijk dat je aan de slag gaat. Een coachingstraject bestaat niet alleen uit het voeren van gesprekken. Je zult het geleerde ook in de praktijk moeten brengen om succesvol te zijn.

CONTACT

.

6 + 4 =